Małgorzata Knut
Wspiera liderów w rozwijaniu kompetencji przywódczych i psychospołecznych, kluczowych dla skutecznego zarządzania zespołami, komunikacji oraz wdrażania zmian w organizacjach.
Praktyk biznesu, trenerka i wykładowczyni, łączy doświadczenie zarządcze z mentoringiem, treningiem oraz metodą shadow management, towarzysząc liderom w świadomym wzmacnianiu osobistej skuteczności.
Przez 15 lat była związana z międzynarodowymi instytucjami finansowymi, takimi jak Generali, mBank oraz ERGO Hestia, w tym przez 7 lat zasiadała w zarządach spółek.
Od 2015 roku projektuje programy rozwojowe dla liderów i zespołów, wspierając rozwój nowoczesnego zarządzania i wykorzystanie różnorodności poznawczej z modelem FRIS® Style Myślenia.
